南京市六合区人民政府
www.njlh.gov.cn
检索
| 索 引 号: | 742397932/2026-16353 | 主题分类: | 工业、交通 |
| 组配分类: | 公示公告 | 体裁分类: | 报告 |
| 发布机构: | 六合区工业和信息化局 | 生成日期: | 2026-03-12 |
| 生效日期: | 废止日期: | ||
| 信息名称: | 南京市六合区工信局2025年法治政府建设情况报告 | ||
| 文 号: | 关 键 词: | 法治;法治建设;法治政府;学习;工作;法律法规;法治思想;习近平;产业发展;普法宣传 | |
| 内容概览: | |||
| 在线链接地址: | |||
| 文件下载: | |||
2025年以来,在区委、区政府的坚强领导下,在区委依法治区办的有力指导下,区工信局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入践行习近平法治思想,全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神,全面推进我区工信领域法治建设,规范行政权力运行,提升行业治理法治化水平,切实以法治力量护航工业和信息化高质量发展。现将有关情况报告如下:
一、2025年推进法治政府建设的主要举措和成效
一是依法依规决策。今年省市区专项资金发放、政府购买服务事项、项目建设等事项均能按照“三重一大”议事决策规则,充分听取区纪委派驻组意见建议,并经过局领导班子集体研究决定。编制的《六合区工业母机产业发展战略规划》能够严格落实公众参与、专家论证、公平竞争审查、合法性审查等规定程序。
二是注重风险防范。常态化推进防范和化解拖欠中小企业账款专项行动。根据省市专班的清欠工作要求进行了三轮摸排,覆盖了全区76个主体单位。妥善处置国务院“互联网+督查”平台反馈问题线索1条及工信部转送系统平台反馈线索5条,及时完成拖欠企业账款专项审计问题整改。
三是规范涉企检查。深入推进工业领域AEO制度试点,全区65家企业获工业领域AEO制度首批试点企业资格,组织50余家企业开展工业领域AEO制度解读。认真履行工业企业安全生产指导委员会职能,强化落实安全生产工作清单职责,通过“双随机、一公开”对52家工业企业开展安全隐患排查,排查整治安全隐患131条,全年未发生重大安全事故。
四是优化营商环境。围绕企业需求,常态化开展服务大走访、专精特新申报培训会等活动,落实服务专员制度,助力解决企业发展的突出问题、瓶颈制约。今年累计开展巡诊、专题培训等活动80余场。扎实推动各项降费减负、惠企利民政策落到实处,今年,兑现国家省市区各类资金1.3亿余元。全力保障规模产业项目落地,完成21宗地块投资监管协议审核工作,涉及产业用地1061亩。落实“将心比心”法治化营商环境特色品牌工作,开展工业企业法治服务需求摸排,收集企业诉求20余条。
五是强化权力监督。主动接受人大法律监督、政协民主监督、纪检监察专责监督、社会舆论监督和群众监督,认真办理人大建议和政协提案。全面推进政务公开,重点围绕资金政策、产业转型升级、中小企业培育、惠企政策落实等企业和群众关切的工信领域重点工作,确保法定主动公开事项全面公开。全年办理人大建议和政协提案33个,发布政务信息23条,办理依申请公开事项1个。
六是加大普法宣传。开展“送政策进企业活动”,宣讲数字化转型、设备购置补助、“专精特新”申报等惠企政策。通过线上、线下服务企业300余家次,确保企业对惠企政策应享尽享。组织企业经营管理人员学习相关法律法规,重点学习《中小企业促进法》《反不正当竞争法》《安全生产法》等。为了提高企业依法经营管理水平,多次联合市企业服务中心开展专题政策解读培训班,南京企业家大讲堂等活动,发放政策汇编及宣传资料1000余份。
七是强化基层治理。稳步推进企业清理脱钩工作,做好国务院互联网+督查及“12345”政务热线工单办理,积极处置信访矛盾,持续维护好系统稳定工作。办理回复国务院互联网+督查工单1件,“12345”政务热线工单27件,办理信访件11件。做好系统托管日常工作,按时发放250余名托管人员生活费,定期完成系统内88名抚恤、精简、保养、工伤等人员的生存验证比对等工作。
二、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况
一是牵头谋划部署。局主要负责人作为推进法治建设第一责任人,始终以习近平法治思想为指导,压紧压实主体责任,按照重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办要求,把法治建设工作列入年度工作计划,与经济工作同部署、同推进,督促班子成员依法行政,将法治建设履职情况纳入班子和领导个人年终述职述责述廉报告。
二是带头学法用法。坚持以身作则、以上率下,主动学习法律法规,将习近平法治思想纳入局党委会第一议题、党委中心组学习和支部党员活动日学习内容。在深入贯彻中央八项规定精神学习教育中突出党纪党规学习,先后重点对《宪法》《安全生产法》《国家安全法》《中国共产党章程》和《中国共产党纪律处分条例》等贴近工作的法律法规进行集中学习,今年党委会第一议题和党委中心组理论学习组织党内法规和国家法律学习12次,组织旁听庭审1次。
三是强化督促落实。定期对各科室法治建设工作推进情况进行督促检查,对法治建设工作落实不力、进展缓慢的科室和个人进行约谈提醒,压实工作责任。主动牵头处置工信领域重大矛盾纠纷和行政争议,亲自督办重点投诉举报案件,妥善化解各类涉企、涉民矛盾,切实维护行业稳定和群众合法权益,以实际行动推动法治政府建设走深走实。今年有效化解了两起重点信访事项。
三、存在的问题和不足
2025年,我局在法治政府建设方面虽然取得新的进展,但仍然存在一些问题和不足,主要表现在:一是法治教育仍需加强,法治思想学习形式单一,学习效果不够理想。二是法治思维仍需提升,部分干部重业务、轻法治的倾向依然存在,运用法治方式解决复杂问题的能力有待提升。三是普法宣传实效性不足,普法宣传的针对性和趣味性不强,对数字化转型、数据安全等新领域的普法覆盖不够全面。
四、下一年度推进法治政府建设的主要安排
2026年,区工信局将深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,围绕法治政府建设相关要求,开拓思路、改进作风,推进法治政府建设走深走实。主要抓好以下几个方面工作:
一是深化法治学习教育。持续落实党委理论学习中心组学法制度,丰富学法内容和形式,聚焦新型工业领域法律法规,开展专题学习、案例研讨活动,全年开展法治专题学习不少于10次。
二是拓宽宣传渠道。创新法治宣传方式,结合企业需求开展精准普法,通过企业座谈会、线上专题宣讲、法治帮扶等形式,提升企业对工信领域法律法规和政策的知晓率,营造良好法治氛围。
三是推动法治与产业发展深度融合。将法治思维贯穿于产业规划、项目审批、要素保障、转型升级等全流程,依法破解产业发展瓶颈,以法治手段推动工业经济高质量发展。
四是筑牢安全生产法治防线。持续开展工业企业安全生产专项整治,严格落实企业安全生产主体责任,依法督促隐患整改,坚决守住安全生产底线,为产业发展保驾护航。